PARP | Wspieramy e-Biznes | Portal Innowacji | Akademia PARP | KSU | EEN | Narodowy Program Przedsiębiorczości | Inwestycja w kadry | Pozostałe portale
- Polski Most Krzemowy
- Technologie Kosmiczne
- CIP
- Firmy rodzinne
- Telepraca
- BKL
- Zarządzanie kompetencjami w MSP
- E-punkt
- Instrument Szybkiego Reagowania
- Partnerstwo Publiczno-Prywatne
- Biznes dla Edukacji
- Kapitał Ludzki jako element wartości przedsiębiorstwa
Program Operacyjny Kapitał Ludzki
drukuj

Zarządzanie kompetencjami w MSP

Przedsiębiorstwa z sektora MSP stosunkowo rzadko w sposób strategiczny i długofalowy zarządzają swoim kapitałem ludzkim, przez co nie korzystają z szeregu korzyści, które wynikają z zarządzania opartego na kompetencjach. Celem projektu jest wsparcie małych i średnich przedsiębiorstw we wdrażaniu systemu zarządzania przez kompetencje z wykorzystaniem modeli kompetencji przedsiębiorstwa, Planów Rozwoju Kompetencji oraz zwiększenie kompetencji pracowników tych przedsiębiorstw.
Służyć temu będą działania analityczne, szkoleniowe i doradcze skierowane do przedsiębiorstw, które nie są trakcie wdrażania systemu zarządzania przez kompetencje oraz działania informacyjne przybliżające zagadnienia zarządzania kompetencjami i tworzenia marki pracodawcy.

Usługa szkoleniowo-doradcza z zakresu zarządzania kompetencjami

Usługa szkoleniowo-doradcza z zakresu zarządzania kompetencjami jest głównym działaniem w projekcie. W 300 małych i średnich przedsiębiorstwach, spełniających warunki uczestnictwa, zostaną przeprowadzenie analizy potencjału do zarządzania przez kompetencje oraz przygotowane Plany Rozwoju Kompetencji. W kolejnej fazie usługi z tych 300 firm zostanie wyłonionych 100 przedsiębiorstw, w których zostaną wdrożone PRK poprzez działania szkoleniowe i doradcze, kierowane do właścicieli przedsiębiorstw, kadry menedżerskiej, osób odpowiedzialnych za HR, oraz pracowników o kluczowych dla danej firmy kompetencjach. Planowanym rezultatem jest wzmocnienie kompetencji kluczowych pracowników oraz rozwój umiejętności kadry odpowiedzialnej za HR w zakresie zarządzania przez kompetencje w przedsiębiorstwach a w konsekwencji budowanie strategii rozwoju opartej na kompetencjach pracowników. Szczegółowe informacje o usłudze oraz formularz zgłoszenia znajdują się na stronie internetowej: http://www.kompetencjemsp.parp.gov.pl/

Seminaria regionalne

Seminaria regionalne kierowane do kadry zarządzającej małych i średnich to drugi nurt działań w projekcie „Zarządzanie kompetencjami w MSP”. W każdym z seminariów będą mogli uczestniczyć przedsiębiorcy z terenu poszczególnych województw, którzy nie wdrożyli jeszcze w swoich firmach zarządzania przez kompetencje oraz przedstawiciele organów administracji publicznej, w tym administracji samorządowej a także instytucji otoczenia biznesu. Seminaria przybliżają różne aspekty zarządzania kompetencjami i tworzenia marki pracodawcy oraz wskazują na korzyści z ich zastosowania w praktyce.
Szczegółowe Informacje znajdują się na stronie: www.kompetencje.nf.pl

Zapisy są prowadzone poprzez formularz on-line: http://kompetencje-seminarium.nf.pl/zgloszenie

Harmonogram realizacji seminariów Od kompetencji do efektywności pracowników przedsiębiorstw

1

Poznań - 13 marca 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

9

Kielce - 12 sierpnia 2014

2

Gdańsk - 26 marca 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

10

Szczecin - 23 września 2014

3

Warszawa – 9 kwietnia 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

11

Łódź - 9 września 2014

4

Katowice - 7 maja 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

12

Rzeszów - 22 października 2014

5

Białystok - 21 maja 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

13

Lublin - 13 listopada 2014

6

Olsztyn - 18 czerwca 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

14

Bydgoszcz  - 27 listopada 2014

7

Kraków - 2 lipca 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

15

Zielona Góra - 5 lutego 2015

8

Wrocław - 16 lipca 2014

Relacja z seminarium (link) (film)

16

Opole - 26 lutego 2015          

 

/files/74/150/226/19510.gif

PODZIEL SIĘ:

Formularz zgłaszania błędów na stronie internetowej pokl.parp.gov.pl



Formularz nie służy zgłaszaniu błędów w generatorach wniosków PARP!

Utworzony: 2013-10-17 10:45:31
Aktualizowany: 2014-12-18 09:18:37 przez Aneta Zielińska-Sroka
Ilość odsłon: 5952
74/150/226/, ID=36122
drukuj